Vi søger en børne- og ungerådgiver, da vores dygtige og erfarne kollega går på velfortjent pension. Hos os indgår du i et stærkt tværfagligt samarbejde og et team, hvor faglighed, trivsel og godt kollegaskab går hånd i hånd.
Vil du være med til at styrke det socialfaglige håndværk inden for myndighedsområdet og skabe inddragende og positive forandringer for børn, unge og deres familier?
Vi tilbyder
- Et fagligt stærkt og engageret kollegialt fællesskab
- Stor grad af selvstændighed og ansvar i opgaveløsningen
- Høj faglighed og en nysgerrig tilgang til kerneopgaven
- Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
- Et unikt og indbydende arbejdsmiljø
- En varieret hverdag med mangeartede og fagligt udfordrende opgaver
- Et struktureret introduktionsforløb samt mentorordning
- Et tydeligt fokus på implementering af Barnets lov, herunder inddragelse af børn og unge i egen sag
- Faglige fora ca. én gang månedligt
- Planlagt kursus i den løsningsfokuserede metode.
- Supervision
Vi forventer, at du
- Er uddannet socialrådgiver eller socialformidler, gerne med erfaring. Nyuddannede med relevant praktik kan også komme i betragtning
- Bidrager aktivt til at sikre høj faglig kvalitet i opgaveløsningen
- Har en inddragende og tillidsvækkende tilgang til børn, unge og familier
- Tager medansvar for et godt arbejdsmiljø og trivsel på arbejdspladsen
- Kan arbejde selvstændigt, er engageret og fleksibel
- Trives i og bidrager til tværfagligt samarbejde med afsæt i, at sammen lykkes vi bedst
- Arbejder struktureret og systematisk
- Har kendskab til ICS/SOS og DUBU
Om stillingen og hverdagen i afdelingen
Børne-, Unge- og Familierådgivningen består af 7 børne- og ungerådgivere, 1 skolesocialrådgiver samt 4 kontaktpersoner, som arbejder tæt sammen omkring børnene, de unge og deres familier. Vi vægter det tværfaglige samarbejde højt og ser stor værdi i den tætte koordinering mellem myndighed og udførerled.
Vi har fælles personalemøder og arbejder aktivt for at skabe en kultur præget af faglig sparring, fælles refleksion og et stærkt kollegialt fællesskab, hvor vi sammen tager ansvar for kerneopgaven.
Du skal kunne begå dig relationelt og professionelt i samarbejdet med børn, unge og familier samt med kollegaer og samarbejdspartnere. Vi lægger vægt på en praksisnær tilgang, hvor faglig sparring, refleksion og udvikling sker tæt på den daglige opgaveløsning.
I Dragør Kommune er vi i gang med at etablere distriktsopdelte samarbejdsstrukturer med fokus på tidlig indsats, nærhed og kontinuitet i samarbejdet omkring børn og familier. Vi prioriterer det tværfaglige og helhedsorienterede samarbejde højt og arbejder målrettet for at skabe sammenhængende indsatser i tæt samarbejde med familier, skoler, dagtilbud og øvrige samarbejdspartnere.
Som en del af det forpligtende samarbejde varetages myndighedsbeslutninger og rådgivning vedrørende børn og unge med funktionsnedsættelser af Tårnby Kommunes familieafdeling.
https://dreambroker.com/channel/8mu27033/iframe/ye0neeyn
Personalegoder i Dragør Kommune
Dragør Kommune tilbyder en række attraktive personalegoder, herunder:
- Erhvervskort til offentlig transport med op til 50 % besparelse på daglig transport (skattefrit)
- Tilskud til massage og adgang til Dragør Svømmehal
- Rabat på medlemskab i træningscentrene FYSIQ og SATS
- Mulighed for at leje kommunens sommerhus i Sverige
Vil du vide mere?
Har du spørgsmål eller vil du høre mere om stillingen, kan du kontakte Afdelingsleder Iqra Walid på mail IqraW@dragoer.dk eller telefon 51 29 52 79.
Løn- og ansættelsesvilkår
efter gældende overenskomst
Frist
15. juni 2026.
Tidsplan
Løbende samtaler.
Tiltrædelse
Hurtigst muligt.
Dragør Kommune er en nikotinfri arbejdsplads.
Send din ansøgning med oplysning om uddannelse og tidligere beskæftigelse via kommunens rekrutteringssystem: https://www.dragoer.dk/om-kommunen/job-i-dragoer-kommune/soeg-job
Dragør Kommune har ca. 14.500 indbyggere, og den kommunale organisation har ca. 1.200 medarbejdere. Vi er en attraktiv arbejdsplads og kan hver dag glæde os over engagerede og kvalificerede kollegaer, der bakker op om vores mål og værdier.
Som medarbejder i Dragør Kommune vil du opleve høj faglighed og et mindst lige så højt ambitionsniveau. Vi lægger vægt på trivsel og ønsker at skabe rammerne for et godt liv – både på og uden for arbejdspladsen.
Dragør Kommune ser mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle uanset køn, alder og religion, etnisk oprindelse eller seksuel orientering til at søge ledige stillinger i kommunen.
Stillingsbetegnelse
Børne- og ungerådgiver
Ansættelsesforhold
Stillingen er på 37 timer ugentlig
Virksomhedsoplysninger
Dragør Kommune
Tiltrædelse
Hurtigst muligt
Ansøgningsfrist
15. juni 2026
Kontaktperson
Afdelingsleder Iqra Walid, mail IqraW@dragoer.dk / telefon 51 29 52 79
Uddannelse
Socialrådgiver eller socialformidler, gerne med erfaring.
Nyuddannede med relevant praktik kan også komme i betragtning
Arbejdsområde
Børn og unge
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Dragør Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Dragør Kommune, Kirkevej, 2791 Dragør
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 15-06-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/b8ba7417-f275-447c-a4b2-316b6a046239
